近日，宁夏回族自治区就业促进和劳动保护工作领导小组发布了《关于支持重点群体就业创业行动方案》，旨在通过创新政策体系、强化服务保障、提升培训质量等多维度举措，进一步扩大就业容量，优化就业结构。

该方案聚焦七大领域挖掘岗位潜力。在战略性新兴产业方面，宁夏将依托"六新六特六优+N"产业布局，重点发展人工智能、生物医药、高端装备等领域，培育创新型企业，开发高附加值就业岗位；同时推进"人工智能+"行动计划，打造包容性数字就业生态。

在重大项目建设方面，宁夏建立了"项目池"与"就业池"对接机制，通过交通、水利等重点工程实施以工代赈政策，在工程项目中按比例设置普工和技术岗位，优先吸纳低收入群体就近就地就业。

针对高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体，宁夏推出了一系列支持措施。在稳定市场主体方面，继续执行税费减免、稳岗返还等优惠政策，并延长国有企业一次性增人增资政策至2026年底；在创业扶持方面，推行"一件事"极简审批流程，放宽创业孵化载体入驻门槛，支持"人工智能+创业"创新模式。

在提升就业服务质量方面，宁夏实施了"技能宁夏"行动和"金蓝领"计划，推行"岗位需求+培训+评价+就业"的闭环服务模式，重点打造"宁夏工匠"品牌项目。

此外，宁夏还将通过发展绿色低碳产业、数字消费、乡村旅游、夜市经济等新业态新模式，释放市场潜力；同时加强养老、托育、家政、医疗卫生等民生领域人才供给，完善职业资格体系，支持社会力量参与服务型岗位开发。

在基层就业方面，宁夏将继续扩大"三支一扶"和"西部计划"招募规模，增加社区专职岗位数量，并设立基层法律实习基地。通过盘活事业单位编制资源，开发科研助理和公益性就业岗位，鼓励国有企业发挥示范带头作用，吸纳更多高校毕业生就业。